(Yeni) – Nhiều người lao động quan tâm đến việc năm 2024 có được rút bảo hiểm xã hội không và điều kiện ra sao?
Có được rút bảo hiểm xã hội một lần vào năm 2024 không?
Căn cứ quy định của Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và các quy định pháp luật có liên quan, người lao động có yêu cầu được hưởng bảo hiểm xã hội một lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau:
– Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định nhưng chưa đóng bảo hiểm xã hội đủ 20 năm;
Hoặc lao động nữ làm việc toàn thời gian hoặc bán thời gian tại xã, phường, thị trấn tham gia bảo hiểm xã hội trong độ tuổi hưởng lương hưu theo quy định nhưng chưa đóng bảo hiểm xã hội 15 năm và không tiếp tục tham gia tự nguyện. bảo hiểm xã hội.
– Sau 1 năm nghỉ việc nhưng đủ 20 năm không đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội;
– Ra nước ngoài định cư;
– Người đang mắc một trong các bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan, cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và các bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;
– Người lao động thuộc một trong các trường hợp sau đây không được hưởng lương hưu khi phục vụ, xuất ngũ, thôi việc:
+ Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp Quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn, sĩ quan, hạ sĩ quan kỹ thuật Công an nhân dân; Người làm mật mã được trả lương ngang bằng với lính;
+ Hạ sĩ quan, chiến sĩ Quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ Công an nhân dân phục vụ có thời hạn; Sinh viên quân đội, công an, mật mã đang theo học được hưởng chi phí sinh hoạt.
Vì vậy: Năm 2024, người lao động vẫn có thể rút bảo hiểm xã hội một lần nếu có nhu cầu và rơi vào một trong các trường hợp trên.
Trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần năm 2024
2.1. Trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, mỗi năm được tính như sau:
– 1,5 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng trước năm 2014;
– 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội cho các năm đóng từ năm 2014 trở đi;
– Trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội dưới một năm thì mức hưởng bảo hiểm xã hội bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Ghi chú:
– Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần nêu trên không bao gồm số tiền Nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện, trừ trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội dưới một năm thì mức hưởng bảo hiểm xã hội bằng: số tiền đóng bảo hiểm xã hội. mức đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
– Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần đối với người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc dưới 1 năm được tính bằng 22% mức tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội, mức tối đa là 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng cho người lao động. bảo hiểm xã hội.
– Khi tính mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần trong trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì từ 01 tháng đến 06 tháng được tính là nửa năm, từ 07 tháng đến 11 tháng được tính là một năm.
Trường hợp trước ngày 01 tháng 01 năm 2014 nếu thời gian đóng bảo hiểm xã hội có tháng lẻ thì các tháng lẻ đó được chuyển sang kỳ đóng bảo hiểm xã hội từ ngày 01 tháng 01 năm 2014 trở đi làm cơ sở. Tính trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần.
Cơ sở pháp lý: Khoản 2, 3 Điều 60 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, Điều 1 Nghị quyết 93/2015/QH13, Điều 8 Nghị định 115/2015/ND-CP, Điều 19 Thông tư 59/2015/TT- Bộ LĐTBXH
Trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần cho người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện
Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần được tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, mỗi năm được tính như sau:
– 1,5 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội cho những năm đóng trước năm 2014;
– 02 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội cho các năm đóng từ năm 2014 trở đi;
– Trường hợp thời gian đóng bảo hiểm xã hội dưới một năm thì mức hưởng bảo hiểm xã hội bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Lưu ý: Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của đối tượng được Nhà nước hỗ trợ không bao gồm số tiền Nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện, trừ trường hợp chưa hết thời gian đóng bảo hiểm xã hội. Trọn một năm, mức hưởng bảo hiểm xã hội bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân thu nhập tháng đóng bảo hiểm xã hội.
Cơ sở pháp lý: Khoản 2 và 3 Điều 77 Luật Bảo hiểm xã hội 2014
Chính phủ trình bày 2 phương án thu hồi bảo hiểm xã hội một lần
Về vấn đề bảo hiểm xã hội một lần (bảo hiểm xã hội), dự thảo Luật đề xuất 2 phương án tại điểm đ khoản 1 Điều 70, cụ thể như sau:
Phương án 1: Quy định chế độ bảo hiểm xã hội một lần cho 2 nhóm người lao động khác nhau:
Nhóm 1: Đối với người lao động đã tham gia bảo hiểm xã hội trước khi Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực, sau 12 tháng nghỉ việc và dưới 20 năm đóng bảo hiểm xã hội nếu có nhu cầu sẽ được hưởng bảo hiểm xã hội một lần. bảo hiểm.
Về bản chất, quy định này kế thừa Nghị quyết số 93/2015/QH13 cho phép người lao động lựa chọn giữa việc dành thời gian tham gia bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu hoặc nhận bảo hiểm xã hội một lần nếu có nhu cầu. Nhưng điểm khác biệt lần này là nếu người lao động lựa chọn bảo lưu và không nhận bảo hiểm xã hội một lần thì sẽ được hưởng thêm quyền lợi. Trường hợp người lao động lựa chọn đóng bảo hiểm xã hội một lần sẽ mất cơ hội được hưởng thêm các quyền lợi nêu trên.
Nhóm 2: Đối với người lao động bắt đầu tham gia bảo hiểm xã hội kể từ ngày Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) có hiệu lực trở đi (dự kiến ngày 01/7/2025) không được hưởng bảo hiểm xã hội một lần (chỉ được đóng bảo hiểm xã hội một lần). quyền lợi sẽ được chấp nhận). trong các trường hợp: Đến tuổi hưởng lương hưu nhưng chưa đủ số năm đóng để hưởng lương hưu; đi nước ngoài định cư hoặc mắc một trong các bệnh hiểm nghèo tính mạng theo quy định tại Điều 60 của Luật Bảo hiểm xã hội hiện hành).
Phương án 2: “Sau 12 tháng không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, không tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện và đã đóng bảo hiểm xã hội dưới 20 năm, nếu người lao động có yêu cầu thì được giải quyết một phần nhưng tối đa không quá 50% số tiền bảo hiểm xã hội.” tổng thời gian đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất. Thời gian đóng bảo hiểm xã hội còn lại được bảo lưu để người lao động tiếp tục tham gia và hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội.”.
Thẩm tra dự thảo luật, Chủ tịch Ủy ban xã hội của Quốc hội Nguyễn Thùy Anh cho biết có nhiều ý kiến khác nhau về bảo hiểm xã hội một lần. Ý kiến thứ nhất chọn phương án 1 là giữ nguyên quy định hiện hành đối với người lao động đã đóng bảo hiểm xã hội trước ngày luật này có hiệu lực thi hành. Loại ý kiến thứ hai chọn phương án 2, chỉ giải quyết được một phần vấn đề nhưng không vượt quá 50% tổng thời gian đóng vào quỹ hưu trí và tử tuất.
Tuy nhiên, có loại ý kiến thứ ba không đồng tình với cả hai phương án Chính phủ đưa ra, bởi họ cho rằng phương án 1 sẽ tiềm ẩn nguy cơ bất bình đẳng giữa những người tham gia trước và sau khi Luật có hiệu lực. gây bất ổn xã hội, tạo ra làn sóng rút tiền đóng bảo hiểm xã hội một lần ồ ạt. Phương án 2 rút 50% là không hợp lý vì đây là tiền của người lao động theo quy định tại khoản 3 Điều 168 Bộ luật Lao động và không có giải thích về mức 50%.
Đồng thời, khuyến nghị không nên thiết kế 2 phương án để chọn một phương án mà chỉ nên thiết kế một phương án nhưng thiết kế thành nhiều phương án khác nhau (có quy định tương ứng) để người lao động lựa chọn.
Ngoài ra, có ý kiến cho rằng, trong bối cảnh bảo hiểm hưu trí bổ sung kém phát triển, nên nghiên cứu tách quỹ hưu trí bắt buộc thành 2 phần: Quỹ hưu trí bắt buộc phải đóng ở mức sàn để đảm bảo an sinh xã hội. liên kết và phần thu nhập còn lại. Người lao động không có quyền rút phần bắt buộc nhưng có thể rút phần còn lại. Cả hai thành phần này đều tạo thành quỹ hưu trí và do cơ quan bảo hiểm xã hội quản lý.
[yeni-source src=”https://www.giaitri.thoibaovhnt.com.vn/sang-2024-nguoi-lao-dong-co-duoc-rut-bao-hiem-xa-hoi-1-lan-khong -muc-huong-la-bao-nhieu-772375.html” alt_src=”https://phunutoday.vn/sang-2024-nguoi-lao-dong-co-duoc-rut-bao-hiem-xa-hoi- 1-lan-khong-muc-huong-la-bao-nhieu-d393947.html” name=”giaitri.thoibaovhnt.vn”]
