( Yeni ) – Từ 1/7/2023, mức lương cơ sở sẽ tăng lên 1.800.000 đồng/tháng. Theo đó, tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức cũng sẽ tăng lên.
Quốc hội đã thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023. Theo đó, từ ngày 1/7/2023, mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức sẽ tăng lên 1.800.000 đồng/tháng. . Mức lương cơ sở hiện hành là 1.490.000 đồng/tháng. Như vậy, từ ngày 1/7 tới đây, mức lương cơ sở sẽ tăng 20,8% so với mức lương cơ sở hiện hành.
Theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP, tiền lương của công chức, viên chức được tính theo công thức:
Mức lương = Lương cơ sở x Hệ số lương
Ví dụ, công chức loại A1 có hệ số lương khởi điểm là 2,34.
Với mức lương cơ sở hiện nay là 1.490.000 triệu đồng/tháng, lương công chức sẽ là 3.486.000 đồng/tháng.
Từ ngày 1/7/2023, khi mức lương cơ sở tăng lên 1.800.000 đồng/tháng thì lương của công chức hạng A1 sẽ là 4.212.000 đồng/tháng.
Như vậy, theo mức lương cơ sở mới, thu nhập của cán bộ công chức trong trường hợp này dự kiến tăng thêm 725.400 đồng/tháng.
Chi tiết bảng lương công chức các hạng A0, A1, A2, A3 từ ngày 1/7/2023
Chi tiết bảng lương công chức loại B từ ngày 1/7/2023
Chi tiết bảng lương công chức loại C từ ngày 1/7/2023
Cách tính phụ cấp cho cán bộ công chức?
Phụ cấp của cán bộ công chức hiện nay bao gồm các loại: Phụ cấp tính theo mức lương cơ sở, phụ cấp tính theo % mức lương hiện hưởng cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp làm thêm giờ (nếu có), phụ cấp tính bằng một số tiền cụ thể.
Từ ngày 01 tháng 7 năm 2023, cách tính phụ cấp đối với công chức được thực hiện theo công thức sau:
– Phụ cấp tính theo mức lương cơ sở được tính theo công thức: Phụ cấp = Hệ số phụ cấp x 1,8 triệu đồng/tháng
– Phụ cấp tính theo % lương hiện hưởng được tính theo công thức: Phụ cấp = (Lương + phụ cấp chức vụ lãnh đạo + phụ cấp thâm niên) x % phụ cấp được hưởng
– Trợ cấp tiền đặc thù: Không thay đổi so với quy định hiện hành.
Ngoài các khoản phụ cấp, từ ngày 1/7/2023, khoản tiền tính theo hệ số chênh lệch bảo lưu (nếu có) của công chức được tính theo công thức: Tiền hệ số chênh lệch bảo lưu = 1,8 triệu đồng/tháng x hệ số chênh lệch bảo lưu hiện hành (nếu có).
[yeni-source src=”https://www.giaitri.thoibaovhnt.com.vn/chi-tiet-cach-tinh-luong-cong-chuc-vien-chuc-can-bo-moi-nhat-tu-1 ” -7-2023-723253.html” alt_src=”https://phunutoday.vn/chi-tiet-cach-tinh-luong-cong-chuc-vien-chuc-can-bo-moi-nhat-tu-1 – 7-2023-d371687.html” name=”giaitri.thobaoovhnt.vn”]
