(Yeni) – Chính phủ đã ban hành Nghị định số Nghị định 24/2023/NĐ-CP ngày 14/5/2023 của Chính phủ quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1/7/2023, mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng sẽ được áp dụng cho 9 nhóm đối tượng.
Đối tượng hưởng lương, trợ cấp quy định tại quyết định này bao gồm:
1. Cán bộ, công chức từ trung ương đến cấp huyện quy định tại Khoản 1 và Khoản 2 Mục 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 (được sửa đổi, bổ sung tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ), công chức và Luật Viên chức 2019).
Có thể bạn thích
2. Cán bộ, công chức cấp xã quy định tại Khoản 3 Mục 4 Luật Cán bộ, công chức 2008 (được sửa đổi, bổ sung tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Văn phòng pháp luật) vào năm 2019).
3. Viên chức trong đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định tại Luật Viên chức 2010 (được sửa đổi, bổ sung tại Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức 2019). ).
4. Người làm công việc theo chế độ hợp đồng lao động quy định tại Nghị định số 11/2016/NĐ-CP của Chính phủ. Nghị định 111/2022/NĐ-CP về hợp đồng một số chức danh trong cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp Viên chức đủ điều kiện áp dụng hoặc có thỏa thuận trong hợp đồng lao động được áp dụng xếp lương theo Nghị định số 11/2022/NĐ-CP.
5. Những người làm việc trong chỉ tiêu biên chế tại hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí hoạt động theo quy định tại Nghị định số 11/2011/NĐ-CP. Nghị định số 45/2010/NĐ-CP của Chính phủ về tổ chức, hoạt động và quản lý hội (được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định số 33/2012/NĐ-CP).
6. Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, chiến sĩ, công nhân, viên chức quốc phòng và lao động hợp đồng thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam .
7. Xếp lương sĩ quan, hạ sĩ quan, hạ sĩ quan nghĩa vụ, nghĩa vụ, công nhân Công an nhân dân và lao động hợp đồng thuộc Công an nhân dân.
8. Những người làm việc trong các tổ chức kỹ thuật số.
9. Người hoạt động kiêm nhiệm ở giáo xứ, thôn, tổ dân phố.
Tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng/tháng
Ngày 11 tháng 11 năm 2022, Quốc hội thông qua nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023.
Theo đó, từ ngày 1/7/2023, mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức sẽ tăng lên 1,8 triệu đồng/tháng, tương đương mức tăng 20,8% so với mức lương cơ sở hiện hành. Hiện mức lương cơ sở đang áp dụng là 1,49 triệu đồng/tháng.
Hiện nay, theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP, tiền lương của công chức, viên chức được tính theo công thức sau:
Lương = Lương cơ bản x Hệ số lương
Ví dụ, công chức loại A1 có hệ số lương khởi điểm là 2,34.
Nếu tính theo mức lương cơ sở hiện hành là 1,49 triệu đồng thì tiền lương nhận được là 3,486 triệu đồng/tháng.
Nếu tính theo mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng từ ngày 1/7/2023, mức lương có thể lên tới 4,212 triệu đồng/tháng.
Như vậy, nếu tính theo mức lương cơ sở mới, dự kiến thu nhập đối với cán bộ công chức trong trường hợp này sẽ tăng lên 725.400 đồng/tháng.
[yeni-source src=”https://www.giaitri.thoibaovhnt.com.vn/them-3-doi-tuong-duoc-tang-luong-4-thay-doi-lon-ve-luong-toi-thieu -sau-1-7-2023-716827.html” alt_src=”https://phunutoday.vn/them-3-doi-tuong-duoc-tang-luong-4-thay-doi-lon-ve-luong- toi-thieu-sau-1-7-2023-d369196.html” name=”giaitri.thoibaovhnt.vn”]
